【省高速運(yùn)營公司】開展新提任領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話
為進(jìn)一步強(qiáng)化新提任干部的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí),促進(jìn)廉政勤政,11月19日,省高速運(yùn)營公司紀(jì)委組織召開新提任領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話會(huì)議,對(duì)16名初級(jí)管理人員進(jìn)行了任前廉政談話。
會(huì)上,公司紀(jì)委從五個(gè)方面對(duì)新提任初級(jí)管理干部提出具體要求。一是要提高政治站位,遵守政治規(guī)矩,高度重視政治理論、黨規(guī)黨紀(jì)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力把自己淬煉成為本職工作的行家里手;二是要堅(jiān)守紀(jì)律底線,時(shí)刻筑牢對(duì)黨忠誠、心存敬畏、正心修身的思想防線;三是要注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)工作合力,努力做到思想合心、領(lǐng)導(dǎo)合力、行動(dòng)合拍,爭做講團(tuán)結(jié)、會(huì)團(tuán)結(jié)的表率;四是要嚴(yán)防“四風(fēng)”問題,帶頭改進(jìn)工作作風(fēng),自覺從理念、德行、用權(quán)等方面嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)自省自律;五是要通過開展談心談話、深入傾聽職工心聲、開展調(diào)查研究等方式,加強(qiáng)與職工間的思想溝通交流,積極營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
公司黨委對(duì)新提任初級(jí)管理干部提出三點(diǎn)希望。一是要對(duì)黨絕對(duì)忠誠,堅(jiān)定政治信念、踐行“兩個(gè)維護(hù)”、嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,做政治堅(jiān)定的領(lǐng)導(dǎo)干部;二是要敢抓敢管,嚴(yán)格履行管黨治黨政治責(zé)任,真正將“真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)”工作要求放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上,做勇于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部;三是要嚴(yán)于律己,把黨紀(jì)黨規(guī)作為一面鏡子,常常提醒、時(shí)時(shí)對(duì)照,做清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部。
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