2024年是國企改革深化提升行動落地實(shí)施的關(guān)鍵之年。今年以來，公司始終以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆三中全會精神，緊密圍繞國有企業(yè)改革深化提升戰(zhàn)略部署要求，精心組織、周密部署，以高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)、以提質(zhì)增效為抓手、以創(chuàng)新驅(qū)動為支撐、以人才培育為根基，多方面協(xié)同發(fā)力，推動改革取得階段性顯著成效。

黨建引領(lǐng)激活力，促進(jìn)企業(yè)新發(fā)展。積極深化黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展，通過黨建引領(lǐng)、支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、黨建品牌建設(shè)與生產(chǎn)深度融合，在“交控集團(tuán)2024年度基層黨支部書記、黨務(wù)工作人員示范培訓(xùn)班”現(xiàn)場教學(xué)中獲得省國資委的高度評價(jià)，充分發(fā)揮了黨建工作在公司發(fā)展中的引領(lǐng)作用。

堅(jiān)定目標(biāo)提戰(zhàn)力，深化改革新局面。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，根據(jù)《國企改革深化提升行動實(shí)施方案（2023—2025年）》，構(gòu)建“1+10+34+X”綜合改革方案體系，按照“一周一推進(jìn)，一月一落實(shí)”工作機(jī)制，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任，確保每項(xiàng)改革任務(wù)有人抓、有人管，形成責(zé)任鏈條，推進(jìn)改革工作不斷走深走實(shí)。截止目前，已完成總體目標(biāo)任務(wù)的72%。

創(chuàng)新驅(qū)動促能力，展現(xiàn)國企新動能。積極拓展新領(lǐng)域、新業(yè)務(wù)，在綠色生態(tài)、智慧交通、能源設(shè)備等業(yè)務(wù)板塊形成多元發(fā)展格局。通過組建生態(tài)環(huán)保綠色公路研究技術(shù)攻關(guān)小組，努力在綠色公路建設(shè)、低碳節(jié)能技術(shù)等方面尋求突破，力爭為青海交通運(yùn)輸高品質(zhì)和生態(tài)環(huán)境高顏值有機(jī)融合提供有力技術(shù)支撐；依托青海湖旅游公路智慧化建設(shè)及G6京藏高速智慧高速項(xiàng)目，組建智慧交通技術(shù)攻關(guān)小組，加速業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提升公路智慧化能力。

科研先鋒顯智力，助推國企新飛躍。依托科研平臺，以培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力為戰(zhàn)略核心，加大技術(shù)創(chuàng)新和攻關(guān)投入，在優(yōu)勢領(lǐng)域上精耕細(xì)作、在技術(shù)研發(fā)上加大投入，培育拳頭產(chǎn)品、擴(kuò)大產(chǎn)值規(guī)模。全年共推進(jìn)科研項(xiàng)目11項(xiàng)，申報(bào)專利8項(xiàng)，申報(bào)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)4項(xiàng)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

整合資源聚合力，激發(fā)國企新動能。注重以“引才”做大人才增量、以“用才”激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力，更注重以“育才”盤活人才存量。依托國家級博士后工作站、“劉強(qiáng)勞模創(chuàng)新工作室”等平臺培養(yǎng)人才骨干30余人，通過校企合作，與長安大學(xué)、東南理工大學(xué)建立人才培養(yǎng)機(jī)制，參與進(jìn)修深造40余人。形成了“拔尖人才不斷凸顯、骨干力量穩(wěn)步增長、整體素質(zhì)不斷提升”的良好態(tài)勢。

經(jīng)營拓展增實(shí)力，開拓市場新空間。面對基建市場萎縮，政府化債等多重因素，公司在立足主責(zé)主業(yè)的同時(shí)，積極調(diào)整經(jīng)營策略，通過全員參與的市場化管理模式，在逆境中尋求突破。全年與省內(nèi)外60多家單位進(jìn)行交流座談尋求合作，共承接項(xiàng)目400余項(xiàng)，市場開拓取得顯著成效。

惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟改革創(chuàng)新者勝。省交規(guī)院公司始終沿著時(shí)代發(fā)展的方向，勇立潮頭，以改革為舵、創(chuàng)新為帆、實(shí)干為槳，在推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的壯麗征程上勇毅前行。