【省交通檢測公司】薪酬管理相關(guān)制度通過職代會審議
1月28日,根據(jù)集團公司黨委統(tǒng)一安排部署,省交通檢測公司組織召開了一屆二次職工代表大會,會議審議了《青海省交通檢測有限公司員工薪酬管理辦法(試行)》《青海省交通檢測有限公司績效考核管理辦法(試行)》,大會應(yīng)到代表30人,實到代表22人。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各支委委員參加了會議,大會由公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理主持。
大會向職工代表介紹了《青海省交通檢測有限公司員工薪酬管理辦法(試行)》《青海省交通檢測有限公司績效考核管理辦法(試行)》,并就《管理辦法》制定的依據(jù)、目的、意義以及分配原則、激勵原則等關(guān)鍵內(nèi)容進行說明,提請職工代表審議。通過審議,大會全票通過了上述兩項《管理辦法》。
集團組建以來,公司積極推進民主管理工作,尤其對企業(yè)經(jīng)營方針、發(fā)展規(guī)劃、重大決策以及涉及職工切身利益等重要事項,提交職工代表大會審議,落實了職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),職代會在實行民主決策、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)益、促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。會議代表一致認為:本次會議主題鮮明、站位高遠,制度制定科學(xué)合理,說明清楚明晰,鼓舞人心,催人奮進,是進一步推動公司做好新一年工作、實現(xiàn)“十四五”良好開局的源動力、強心劑。
會議還表決通過了增補職工代表的議案。
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